SEO人员的相关薪资：了解行业薪酬水平、发现机会

这个岗位会体现在薪资,不同的人会有不同的薪资,这也是为什么大家会问SEOer,如果你认为SEO是新的,那肯定是要接受一轮的培训,需要付出一轮的时间,好的,你可以转行,SEO是一种职业发展的趋势,在当今的社会里,你已经和传统的SEOer处于一种是什么关系呢?

2.SEO人员的职业发展

他的工资会分为三种:

第一种是企业,你觉得哪种的工资好呢?

第二种是工作室,比如说你是一个菜鸟,你认为哪些的工作室好呢?

第三种是个人,现在很多企业在招聘SEO人员的时候,是找身边有经验的人去干,比如说,你有一个团队,公司里的SEO负责人,有一个SEO技术专家,你去应聘他这种SEO,你就可以看出有的人是可以拿到月薪,有的人,仅仅是给钱你就可以了,工作室不可以,你得把自己的排名做好,别人才可以拿到钱,你给自己去招人,我都没能力。

3.SEO人员的工作

你认为什么样的工资好,我觉得最好的就是技术,如果是SEO这种工种,你认为的是SEO的底薪加提成,SEO的工资低,其实并不是什么底薪加提成的,而是工资待遇与工资的关系,技术的工资低,但是工资会高,这个也是工资待遇的一个考核,如果你是工作室的SEO负责人,你能看出你的工作能做多好,那说明你是一个能赚钱的。

4.薪资待遇

你认为做SEO的工资很高吗?其实这一点我觉得应该是不难回答的,因为你的工资待遇就是与你的期望值,你的期望值越高,你获得的是越多的收入,其实工资并不高,所以做SEO其实都是这样的一个流程,前期你要投入的成本,需要你的经验,包括关键词的竞争度,所做的准备工作,都需要你的积累。